Vi leter etter avdelingsleder i Team Olivia Bohab i Stavanger

Team Olivia Bohab leverer heldøgnstjenester til personer med komplekse bistandsbehov, samt avlastning og veiledning. Tjenestene våre baserer seg på målrettet miljøarbeid og anvendt atferdsanalyse. Vi ønsker å gi et tilbud som ivaretar behovet for trygghet og forutsigbarhet også hos de tjenestemottakerne som er mer krevende.

Vi har i dag 6 boliger i Sandnes/Stavanger og vi er på utkikk etter en dyktig og erfaren avdelingsleder for å styrke lederteamet vårt

Avdelingsleder vil jobbe 100 % administrativt, og har ansvar for at beboerne er strålende fornøyde med tjenestene vi tilbyr. Videre vil avdelingsleder ha ansvar for å levere så god kvalitet at våre samarbeidspartnere opplever oss som en seriøs aktør med fokus på høy kvalitet. Avdelingsleder skal sørge for at det faglige arbeidet er preget av høy etisk og faglig kompetanse.

Vårt verdigrunnlag baserer seg på empati, følelser og engasjement. Alt vi gjør handler om menneskers likeverd. Vi skal være profesjonelle og møte mennesker med åpenhet og raushet.

Arbeidsoppgaver/ansvarsområder

• Leder er faglig, administrativt og økonomisk ansvarlig og har personalansvar for medarbeidere på avdelingen.
• Ansvar for god faglig drift, kompetanseheving og opplæring for personalet. 
• Kvalitetssikring av det faglige arbeidet. 
• Sørge for god internkontroll på alle driftsområder: budsjett, regnskap/økonomi, HMS. 
• Ansvar for å opprettholde et godt samarbeid med våre samarbeidspartnere. 

Hvilken bakgrunn har du? 

Du må ha:

• Minimum tre års utdanning fra høyskole/universitet på bachelornivå eller 180 stp. innen vernepleie/sosialfag.
• Erfaring fra arbeid med mennesker med komplekse bistandsbehov.
• Ledererfaring og/eller veilederkompetanse.

Vi ønsker at du har:

• Interesse for kunnskapsbaserte tilnærminger innen fagfeltet barn med sammensatte og særskilte omsorgsbehov. 
• Kjennskap til metoder som for eksempel atferdsorientert arbeid, positiv atferdsstøtte og laveffektiv tilnærming er ønskelig. 
• Generell metodisk og praktisk kunnskap om personalledelse, samt evne til å lede, motivere og utvikle medarbeidere på avdelingen. 

Hvem ser vi etter?

• Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og evne til å motivere og engasjere. 
• Du har gjennomføringskraft
• Du er tydelig og trygg i lederrollen, fleksibel og med stor arbeidskapasitet
• Personlig egnethet vil bli vektlagt. 
• Du har gode datakunskaper. 

Dette kan vi tilby

• Varierte, utfordrende og spennende arbeidsoppgaver i et arbeidsmiljø som vektlegger medarbeiderskap, veiledning, vekst og utvikling.
• Gode kollegaer og et tverrfaglig godt arbeidsmiljø.
• Veiledning og opplæring av våre fagledere innen målrettet miljøarbeid og anvendt atferdsanalyse.
• Intern kursing i etikk, legemiddel, HOL kap. 9 og smittevern, og muligheter for ekstern kompetanseheving.
• Mulighet til å påvirke egen arbeidsplass.
• Pensjonsordning i Gjensidige.

Generelle opplysninger

• Stillingens plassering er i Sandnes/Stavanger. 
• Politiattest er et krav ved oppstart.
• Du må disponere egen bil og ha førerkort klasse B.