Vil du jobbe med en av Norges sterkeste merkevarer

Til nyopprettet stilling ved hovedkontoret i Kristiansand søker vi nå etter

Vi søker en initiativrik og analytisk person, til å innhente relevant innsikt og bearbeide dette til konkrete initiativer for fremtidig vekst.

Sentrale utfordringer er:

• Hvordan kan innsikt bidra til å skape konkurransefortrinn?
• Hvilke trender vil påvirke forbrukerens fremtidige konsum av iskrem?
• Hva er forbrukerens oppfatning av iskremproduktene i markedet – Leverer Hennig-Olsen «Kremen av iskrem»?

Dersom du kjenner at disse spørsmålene treffer deg er du kanskje den vi søker til stillingen som Insight Manager i Hennig-Olsen Is.  

 Arbeidsoppgaver:

• Være oppdatert på utvikling og trender innenfor iskremkategorien og tilgrensende kategorier. Analysere og vurdere resultater for å identifisere muligheter for vekst.
• Være ansvarlig for å forvalte og analysere markeds- og shopperdata for å gi innsikt og forståelse rundt utviklingen i iskremkategorien på tvers av organisasjonen.
• Fungere som rådgiver til den kommersielle delen av selskapet, ved å bearbeide og formidle relevant innsikt til årlige forretningsplaner, merkevareplaner, strategiprosess, innovasjonsprosjekter, kundemøter etc. 
• Sikre at vi til enhver tid kjenner godt til forbruker og shoppers behov, kjøpsprosess og atferd, og hvordan dette henger sammen med produktsortimentet som tilbys i de ulike salgskanalene.
• Etablere og utvikle Hennig-Olsens forbrukerpanel.
• Lede og gjennomføre workshops, konsepttester etc. med ansatte, kunder og forbrukere.
• Drive og delta i ulike prosjekter på tvers i organisasjonen.
• Være superbruker av analyseverktøyene som til enhver tid benyttes i selskapet (eksempelvis Nielsen Answers).
• Være hovedkontakt mot eksterne analysebyråer.

Ønskede kvalifikasjoner:

Den vi ser etter er en lagspiller og relasjonsbygger med en positiv og fremoverlent holdning. Våre verdier er Offensiv, Troverdig, Tydelig og Ordentlig. Du kjenner deg igjen i disse og trives i et miljø med høyt tempo.

• Du har Master- eller Bachelorgrad innenfor Marketing, Business eller tilsvarende relevant fagfelt.
• Du har minimum 3-5 års relevant arbeidserfaring. Vi tror den rette kandidaten har erfaring fra Retail-markedet og/eller FMCG.
• Du har en unik evne til å omsette observasjoner og funn til konkrete innsikter og implikasjoner. 
• Du har gode analytiske egenskaper og har teft for å se muligheter som bidrar til vekst.
• Du har sterke kommunikasjonsferdigheter og formidler komplekse budskap på en tydelig og forståelig måte.
• Du har god forretningsforståelse og problemløsningsferdigheter.
• Du har glødende interesse for fagområdet og er nysgjerrig på trender og utvikling.
• Du er markedsorientert, handlekraftig og ser verdien av tverrfaglig samarbeid.
• Du har erfaring med å jobbe prosjektbasert og liker å drive prosjekter.
• Du har meget god kompetanse innen Microsoft PowerPoint og Excel.  
• Du kommuniserer godt både på norsk og engelsk, skriftlig så vel som muntlig.

Vi tilbyr: 

• Spennende og utfordrende stilling i et ungt og drivende fagmiljø
• Mulighet til å påvirke selskapets utvikling basert på din analytiske innsikt
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling 
• En trygg og trivelig arbeidsplass med ordnede arbeidsforhold 
• Konkurransedyktige betingelser og fleksibel arbeidstid 

Hennig-Olsen Is ønsker flere personer med etnisk minoritetsbakgrunn inn i bedriftens administrasjon og oppfordrer spesielt disse til å søke. 

Arbeidssted vil være Kristiansand. Noe reisevirksomhet må påregnes. Ta gjerne kontakt med vår rådgiver i Nor Selection Rekruttering, Stein Henning Larsen, mobil 90019898 dersom du vil vite mer om stillingen og selskapet.

I tillegg til søknad med CV, må kopi av attester og vitnemål vedlegges. Alle henvendelser behandles konfidensielt. Benytt linken for å registrere din søknad. Søknadsfrist er 10. mai 2019.