Undervisningsstillinger ved Storhamar videregående skole

Bli kjent med Storhamar videregående skole

Storhamar videregående skole er en kombinert videregående skole med yrkesfaglige- og studieforberedende programområder. Skolen har i tillegg individuelt tilpassede opplæringsløp innenfor studiespesialisering med hverdagslivstrening. Storhamar vgs er senter for voksnes læring i Hamarregionen og tilbyr voksenopplæring på ulike lokasjoner. Skolen tilbyr også fagskoleutdanninger under Fagskolen Innlandet. Storhamar vgs har et tett samarbeid med bransje og næringsliv innenfor skolens programområder, og arbeider kontinuerlig med å videreutvikle skolens profesjonelle læringsfelleskap i tråd med skolens verdigrunnlag og skoleeiers føringer. Skolen har et elev- og utviklingsorientert miljø der blant annet pedagogiske metoder, internasjonalisering og ansvaret som regional utviklingsaktør står i fokus. Ett av skolens satsingsområder er digital hverdag og pedagogisk bruk av IKT for økt læringsutbytte og bedre tilpasset opplæring. Skolen har ca. 470 elever (16-19 år) og ca. 300 voksne elever og studenter og 135 ansatte. Mer informasjon finnes på skolens hjemmeside http://www.storhamar.vgs.no/

Stilling 1 - undervisningsstilling tilrettelagte elever

Stillingsinformasjon
Storhamar videregående skole tilbyr en interessant og utfordrende lærerstilling, og har ledig inntil 100 % fast stilling i fra 01.08.2019. Stillingen er tillagt undervisning på vår avdeling for multihandicappede elever.

Vi stiller krav om:
* kompetanse til å undervise i fag skolen underviser i/ formell faglig og pedagogisk utdannelse på videregående nivå
* fordypning i spesialpedagogikk
* bruk av informasjonsteknologi som arbeidsverktøy

Vi søker en person som:
* har god pedagogisk forståelse
* trives i ett hektisk arbeidsfellesskap med elever og lærere
* klarer å skape gode relasjoner
* er inkluderende og utviklingsorientert
* har bred faglig kompetanse
* har gode samarbeidsevner
* har vilje til å ta del i utviklingsarbeid
* har undervisningserfaring fra videregående skole
* god kommunikasjonsevne, skriftlig og muntlig

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Kontaktpersoner

Svein Risbakken, Ass.Rektor, mobil: 99506661, svein.risbakken@hedmark.org
Åsa Rogstadkjærnet, Leder for pedagogisk støtte, mobil: 95799027, asa.rogstadkjaernet@hedmark.org

Stilling 2 - yrkesfaglærer innen programområdet helse- og oppvekstfag

Stillingsinformasjon
Storhamar videregående skole lyser ut inntil 225 % faste undervisningsstillinger som yrkesfaglærer fra skolestart 2019. Det tas forbehold om opprettelser av klasser ut fra skolens tilbudsstruktur.

Vi stiller krav om
* Utdannelse som yrkesfaglærer i helse- og oppvekstfag.

Vi søker etter personer med:
* God pedagogisk forståelse.
* Grunnleggende ferdigheter i IKT / pedagogisk bruk av IKT.
* Yrkeserfaring fra fagfeltet.
* Bred faglig kompetanse.
* Gode samarbeidsevner.
* Vilje til å ta del i utviklingsarbeid.
* God kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig.

Du må trives i ett hektisk arbeidsfellesskap med elever og lærere, klarer å skape gode relasjoner, er inkluderende og utviklingsorientert.

Personlig egnethet vil vektlegges ved kvalifikasjonsvurderingen.

Det er ønskelig med:
* Undervisningserfaring fra videregående skole.

Kontaktpersoner
Svein Risbakken, Ass.Rektor, mobil: 99506661, svein.risbakken@hedmark.org
Grethe Borchgrevink Alu, avdelingsleder Helse- og oppvekstfag, mobil: 97561150, grethe.borchgrevink.alu@hedmark.org

Stilling 3 - vikariat yrkesfaglærer innen helse- og oppvekst

Stillingsinformasjon
Storhamar videregående skole, Senter for voksnes læring, tilbyr en interessant og utfordrende yrkesfaglærerstilling. Vi har ledig inntil 32% vikariat fra 01.08.2019 og frem til 31.07.2020.

Vi stiller krav om:
* Utdannelse som yrkesfaglærer med kompetanse innen helsearbeiderfag, sykepleier med pedagogisk utdanning eller annen relevant utdanning.

Vi søker etter personer med:
* God pedagogisk forståelse.
* Grunnleggende ferdigheter i IKT / pedagogisk bruk av IKT.
* Bred faglig kompetanse.
* Gode samarbeidsevner.
* Vilje til å ta del i utviklingsarbeid.
* Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver.
* Gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig.

Personlig egnethet vil vektlegges ved kvalifikasjonsvurderingen.

Ønsket kvalifikasjoner for stillingen
* Bred yrkeserfaring.
* Undervisningserfaring fra videregående skole/ voksne.
* Utdannelse i spesialfelt innen sykepleie/ ambulanse/HLR.
* Karriereveiledning/ veiledningsped.

Kontaktpersoner
Svein Risbakken, Ass.Rektor, mobil: 99506661, svein.risbakken@hedmark.org
Tove Spikkerud, Rådgiver og Karriereveileder, mobil: 90726913, tove.spikkerud@hedmark.org

Felles for alle stillingene

Vi kan tilby
* et nettverk av gode og dyktige kollegaer hvor hjelp og støtte aldri er langt unna
* et aktivt og utviklende arbeidsmiljø

Øvrige vilkår/annet
Aktuelle søkere blir innkalt til intervju. Ved tilsetting i videregående skole må politiattest fremlegges i samsvar med opplæringslova § 10-9.

Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 3 jf. § 25. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra den, bes begrunne dette. Dersom anmodningen ikke kan tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres.

Arbeidsgiver betaler den største andelen av medlemskap i pensjonsordningen i Kommunal landspensjonskasse og Statens pensjonskasse. Lønns- og arbeidsvilkår er i samsvar med lover og sentrale avtaler.

Hedmark fylkeskommune har prøvetid på 6 måneder.

Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen.

Søknad sendes
Hedmark fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema, og vi henstiller til at dette benyttes. Dersom det i særskilte tilfeller viser seg at det av ulike årsaker ikke er mulig for søker å sende elektronisk søknad, kan det tillates å sende søknad på papir til aktuelt tjenestested.

Det er ønskelig at attester og vitnemål legges ved søknaden.