BKK AS trenger en ny HR-rådgiver. Blir det deg?
- Arbeidsgiver
- BKK AS
- Stillingstittel
- HR-rådgiver
- Frist
- 28.01.2018
- Ansettelsesform
- Fast
I avdeling HR-tjenester har vi plass til en selvstendig, erfaren og utviklingsorientert medarbeider.
Vi ser etter en HR-medarbeider med spesielt ansvar for å videreutvikle våre prosesser, verktøy, analyser innen organisasjonsutvikling i et konsern som er i stor endring. Viktige arbeidsoppgaver vil være:
- Bredderådgiver som kan håndtere HR-oppdrag knyttet til rådgiving og saksbehandling innen rekruttering, endring og administrasjon av ansettelsesforhold, kompetansestyring m.m.
- Ansvar for å kunne bidra til å støtte lederne i deres utvikling av egen organisasjon blant annet i forbindelse med regelmessige organisasjonsmålinger og analyser, samt oppfølging av disse.
- Bidra til å sikre en sterk forståelse mellom forretningsmessige mål og utfordringer og HR-initiativer gjennom tette og gode relasjoner og involvering i relevante arenaer
- Holde seg løpende oppdatert på utviklingen innen sin del av HR faget, dele store og små nyheter og utvikle årshjul for viktige milepæler, samt vurdere og gjennomføre opplæringstiltak for å utvikle kollegaer som bredderådgivere
Stillingen krever høyt utviklet kompetanse innenfor HR-arbeid generelt og gjennomføring av organisasjonsundersøkelser med påfølgende utviklingsprosesser spesielt. Du må trives med å være frontfigur innenfor dine fagområder og være forberedt på å ta en aktiv del i utviklingen av BKK. Samarbeid og alliansebygging vil være viktige deler av dette, sammen med gjennomføringsevner og evne til å kommunisere og formidle.
Du har høyere utdanning, fortrinnsvis mastergrad, innen samfunnsvitenskapelige fag, psykologi eller lignende og erfaring fra tilsvarende arbeid i komplekse organisasjoner. Vi forutsetter at du har analysekompetanse og -kapasitet og oppdatert kunnskap om (digitale) verktøy for organisasjons- og arbeidsmiljøundersøkelser. Du må kunne kommunisere måleresultater og følge disse opp i dialog, prosess sammen med kunden.
Vi kan på vår side love en spennende jobb, godt arbeidsmiljø og gode muligheter til å få brukt mer enn én side ved deg selv.
Søknad sendes via vårt elektroniske søknadsskjema.
Vi gjør oppmerksom på at vi kun tar i mot søknader via vårt elektroniske søknadsskjema.
Om arbeidsgiveren
BKK er et ledende selskap på Vestlandet innen fornybar energi og fremtidsrettet infrastruktur.
Vår virksomhet omfatter alt fra produksjon av vannkraft og annen fornybar energi, til utbygging
og drift av fiber-, strøm- og fjernvarmenett.
BKK AS er morselskap i BKK-konsernet. Selskapet består av staber som setter krav og følger opp forretningsvirksomheten i datterselskapene, et Tjenestesenter samt et IKT-senter.
Tjenestesenteret i BKK AS er et kompetansesenter som leverer tjenester til alle selskapene i konsernet. Tjenestesenteret sikrer effektiv utnyttelse av kompetanse og bidrar til læring og forbedring på tvers i konsernet. Tjenestesenteret består av seksjonene Økonomisenter,
Medarbeidertjenester, Kommunikasjon og Forretningsstøtte.
Seksjon Forretningsstøtte består av 23 medarbeidere og tre avdelinger; Anskaffelser, HR-tjenester og Lederstøtte.
- Nettverk
- Sektor
- Privat
- Sted
- Kokstadvegen 37, 5257 Kokstad
- Bransje
- Kraft og energi,
- Annet
- Stillingsfunksjon
- HR, personal og rekruttering
Nøkkelord
HR-rådgiver, Rekruttering, Kompetansestyring, Saksbehandling
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Giske Eide
- Stillingstittel
- Leder HR-tjenester
- Telefon
- 93 41 14 21
- Kontaktperson
- Terje Bøe
- Stillingstittel
- Konserndirektør HR og HMS
- Telefon
- 93 40 74 60
Kokstadvegen 37, 5257 Kokstad