Utløpt

Barnevernsleder med relevant ledererfaring

Arbeidsgiver
Skien kommune
Stillingstittel
BARNEVERNSLEDER
Frist
20.03.2017
Ansettelsesform
Fast
Bli kjent med Skien kommune

Informasjon om arbeidet og stilling:

Det er fra 01.06.17 ledige fast stilling som leder for barneverntjenesten i Skien kommune.

Barnevernstjenesten i Skien er organisert som en av 44 enheter under kommunalområdet Oppvekst. Tjenesten har i underkant av 60 årsverk og et budsjett på ca 100 millioner kroner.

Barneverntjenesten har de siste årene jobbet med prosjektet "Framtidas barnevern" hvor målet har vært kapasitetsbygging og intern og ekstern kvalitetsutviking i et brukerperspektiv. Resultatet av dette arbeidet er blant annet en endret intern organisering fra 1.3.17. Prosessen har vært politisk initiert og tett fulgt opp både administrativt og politisk. Det er en uttalt forventning om at ny leder vil følge opp, understøtte og videreutvikle den nye organiseringen og det pågående kvalitetsarbeidet.

Oppvekstavdelingen i Skien kommune kan tilby lederstillinger som med utgangspunkt i "Strategisk plan" har fokus på utvikling av kvalitet i pedagogisk og faglig arabeid. Kommunen satser for tiden på en rekke områder, men særlig aktuelt for stillingen vil være områder som tidlig og tverrfalig innsats, forebygging av utenforskap og bekjempelse av barnefattigdom. Videre arbeider Oppvekst aktivt med ledergruppa for å utvikle organisasjoen i tråd med de overordnede satsningene.

Arbeidsoppgaver:

  • Overordnet ansvar for barnevernets faglige og økonomisk- administrative utvikling
  • Motivere, veilede og følge opp personalet, slik at de settes i stand til å utvikle kollektive ferdigheter, kunnskaper og holdninger til det beste for brukerne av tjenesten
  • Evne til å profilere Barnevernstjenesten og Oppvekst på en positiv måte

Utdanning og erfaring:

Vi søker en leder som:

  • Minimum har 3-årig sosialfaglig eller annen relevent utdannelse fra høgskole- eller universitet, og gjerne tilleggsutdannelse i ledelse
  • Har bred- og relevant ledererfaring fra barnevern eller tilstøtende områder

Personlige egenskaper:

  • Stor arbeidskapasiet
  • Målrettet og tydlig som leder
  • Solid og dokumentert økonomiforståelse samt evne til å styre etter gitte rammer

Vi tilbyr:

  • Lønn etter avtale
  • Meget gode forsikrings- og pensjonsordninger

Andre opplysninger:

Søker må fremlegge gyldig politiattest før tiltredelse

Vitnemål og attester tas med på evntuelt intervju

Slik søker du på stillingen:

Du søker via linken "Søk på stillingen". Søknaden kan ikke mellomlagres så når du har begynt å søke må du fullføre alle stegene i prosessen. Med bakgrunn i at du ikke kan mellomlagre anbefaler vi at du skriver søknadsteksten i Word eller tilsvarende program først.

Om arbeidsgiveren

Skien er Telemarks fylkeshovedstad og en av landets eldste byer med røtter tilbake til år 900 e. kr. Byen ligger sentralt plassert mellom fjord og fjell på Østlandet, og er en del av Grenland som til sammen har nærmere 100.000 innbyggere.

Skien kommune er også Telemarks største arbeidsgiver og en moderne og spennende arbeidsplass i utvikling. Her jobber 4.500 ansatte daglig for gi kommunens 53.900 innbyggere best mulig tjenester. Sammen er vi med på å gjøre Skien til et godt og trygt sted å jobbe, bo og leve.

Skien er en spennende og moderne kommune med høyt aktivitetsnivå. Vi har som mål å gi best mulig service på flest mulig områder til byens befolkning.

Vår visjon er "Skien - den gode og inkluderende møteplass!"

Nettverk
LinkedIn
Sektor
Offentlig
Sted
Kongens gate 33, 3717 Skien
Bransje
Annet
Stillingsfunksjon
Ledelse

Nøkkelord

Ledelse, mårettet, erfaring, økonomiforståelse, motivasjon

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Kristian Ripegutu
Stillingstittel
ass. kommunalsjef Oppvekst
Telefon
41 56 66 15
Kontaktperson
Grete Gjelten
Stillingstittel
Kommunalsjef Oppvekst
Telefon
91 11 33 17
Følg firma
404 følger dette firmaet

Kongens gate 33, 3717 Skien

Annonseinformasjon

FINN-kode 90897155
Sist endret 15. feb. 2017 12:53

Rapporter annonse