Vi søker ny arkivleder

Vi søker ny arkivleder for Trysil kommunes offentlige arkiver. Stillingen er plassert i Informasjonsavdelingen, som består av servicetorg/sentralbord, postmottak/arkiv og publisering/politisk sekretariat. Avdelingen er organisatorisk plassert direkte under rådmannen. I avdelingen jobber åtte personer (7,6 årsverk).

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for alle offentlige arkiver i Trysil kommune
• Daglig ansvar for fagområdet postmottak/arkiv
• Planarbeid
• Ansvar for kommunens saksbehandlingssystem

Alle oppgaver og alt ansvar i henhold til gjeldende lovverk; arkivloven, forvaltningsloven, offentleglova og kommuneloven.

Stillingskrav

• Høgskole- eller universitetsutdannelse innen fagområdet arkiv
• God skriftlig og muntlig formidlingsevne

Vi ønsker en arkivleder som:

• kan arbeide selvstendig og i team.
• har stor arbeidskapasitet og trives med høyt arbeidstempo. 
• er løsningsorientert og serviceinnstilt.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi kan tilby

• en utfordrende stilling i et godt fagmiljø.
• lønn etter avtale.
• god, offentlig tjenestepensjon.

Andre opplysninger:

Elektronisk søknad

Det er seks måneders prøvetid i stillingen

Tilsettingen skjer i henhold til lov og avtaler som gjelder for Trysil kommune.

Trysil kommune er en IA-bedrift og ønsker mer mangfold. Vi oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder, funksjonsnedsettelse, etnisk eller nasjonal bakgrunn.

Kontaktperson: Toril Børke, tlf 62 45 77 00, tbo@trysil.kommune.no

Søknad:

- Vi krever skriftlig søknad med cv. Bruk vårt elektroniske søknadsskjema og fyll i samtlige punkter, inkludert cv-en din. Det gjelder også for interne søkere.

- Trenger du hjelp med den elektroniske søknaden, ring servicetorget tlf 62 45 77 00 mandag-fredag kl 9-15.

- Dokumentasjon på utdanning og yrkeserfaring sendes ikke sammen med søknaden. Vi vil be om dem senere i ansettelsesprosessen.

- I løpet av ansettelsesprosessen vil du motta brev fra oss i din digitale postkasse (DigiPost eller eBoks). Har du ingen digital postkasse, gå til norge.no og finn informasjon om registrering der. Har du reservert deg mot digitale forsendelser, vil du motta vanlig brev i posten til din folkeregistrerte adresse. Utenlandske søkere som oppgir e-postadresse, vil få brev fra oss der.

Offentlig søkerliste:

Trysil kommune er for mest mulig åpenhet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista.

Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort.

At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentligheten.

Fortrinnsrett:

I henhold til hovedtariffavtalen (HTA) kap 1 § 2 pkt 2.3 andre ledd og AML § 14-3, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse.

Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen.

Organisasjon:

Trysil kommune ønsker å være en attraktiv kommune å bo i og flytte til. Vi ønsker å gi et tjenestetilbud med fokus på kommunens brukere.

Kommunen vår er organisert slik::

• Rådmannsnivå med en rådmann og tre kommunalsjefer for henholdsvis Helse, omsorg og sosial, Oppvekst og kultur, Forvaltning og teknisk drift
• Stabs- og støttefunksjoner organisert i tre avdelinger; økonomi og ikt, lønn og personal, informasjon
• Næringsavdeling med næringssjef