Daglig leder i bolig for enslige mindreårige flyktninger

Numedal Barneverntjenesten søker daglig leder i bolig for enslige mindreårige flyktninger i 100 % fast stilling. Barneverntjenesten har fått ansvaret for bosettingen av 6 enslige mindreårige flyktninger i kommunen i 2016. Daglig leder for boligen har overordnet ansvar for oppstart og driften av denne boligen.

Vi ønsker en daglig leder til å planlegge, administrere og delta i daglig drift av dette bofellesskapet. Bofellesskapet bemannes med 6 x 100 % miljøterapeuter/ arbeidere som skal jobbe turnus i tillegg til daglig leder som skal jobbe fra 8.00-15.30.

Leder for bolig for enslige mindreårige flyktninger har ansvar for følgende oppgaver:

• Personalansvar
• Budsjett og økonomiansvar
• Utvikle og utarbeide gode rutiner og strukturer for den daglige jobbingen
• Faglig utvikling
• Utvikle det tverrfaglige samarbeidet med andre instanser
• Delta på møter med barnevernleder
• Samarbeid med barneverntjenesten
• Ansvar for samarbeid og kontakt med IMDI og BUFDir ved nye bosettinger
• Sikre et kvalitativt godt faglig tilbud
  
  

Kvalifikasjoner for stillingen:

• 3 årig sosialfaglig høyskoleutdanning, annen relevant utdanning vil også bli vurdert
• Relevant videreutdanning
• Relevant ledererfaring
• Erfaring med personal og budsjett
• Kunnskap om offentlig forvaltning
• Evne til etisk refleksjon
• Veiledningskompetanse
• Kunnskap og erfaring fra barnevernfaglig arbeid, spesielt fra flyktningfaglig arbeid
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver på et viktig samfunnsområde
• Et aktivt og engasjert arbeidsmiljø.
• Gode muligheter for personlig læring og utvikling
• Lønn etter avtale
• Ansettelse på kommunale vilkår
• Medlemskap i kommunal pensjonskasse

Annet:

• Politiattest må fremlegges ved ansettelse
• Den som tilsettes må ha førerkort og påregne noe bruk av egen bil i tjenesten
• Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig.   

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følges av overenskomter, reglementer og lover.

Søknad og CV sendes elektronisk til Nore og Uvdal kommune.  
Vitnemål og attester medbringes til eventuelt intervju.