Regionkoordinator - 50 % stilling for Regionrådet Fjellregionen

Regionrådet i Fjellregionen skal tilsette regionkoordinator (vikariat) ved Regionrådet for Fjellregionen.
Regionrådet for Fjellregionen er et samarbeidsorgan mellom kommunene Røros, Holtålen, Os, Tolga, Tynset, Folldal, Alvdal og Rendalen, samt Hedmark og Sør-Trøndelag fylkeskommuner. Regionrådet  behandler politiske saker avfelles interesse mellom kommunene og saker som fremmer regionens interesser i et arbeidsutvalg med de åtte ordførerne og fylkesrådet i Hedmark.
Regionrådet for Fjellregionen driver sitt arbeid med utgangspunkt i vedtekter for rådet og Strategisk plan for Fjellregionen, der kompetanseutvikling er et av seks prioriterte innsatsområder. Det pågår et kontinuerlig arbeid både politisk og på administrativt nivå i forhold til alle innsatsområdene, og Regionrådet har en rekke samarbeidspartnere. Mye av arbeidet skjer gjennom prosjektarbeid. Mer informasjon om Regionrådet finner du her:

http://www.fjellregionen.no/5074.1054.Regionradet.html

Regionrådets kontor ligger sentralt plassert i Tynset.

Stillingsinformasjon
Vår regionkoordinator med ansvar for kompetansearbeidet ved regionrådet er valgt til ordfører i Os kommune. Vi søker derfor etter en vikar i 50 % stilling i inntil 3 år.
Regionkoordinator vil være tilsatt i Hedmark fylkeskommune, med arbeidssted ved Regionrådet for Fjellregionen som holder til på Tynset.

Arbeidsoppgaver
Sentrale arbeidsoppgaver vil være ansvarlig for:
* Drift av det desentraliserte høyskoletilbudet i Fjellregionen.
* Koordinering av forsterket innsats for entreprenørskap i skolene i regi av UE Hedmark og gjennomføring av Skapende Ungdomsmesse for elevbedrifter, ungdomsbedrifter, næringsliv og det offentlige.
* Utvikling av samarbeidet mellom sentrale kompetanseaktører i regionen.
* Arbeidet med etablering av flerkulturelt verdiskapningssenter.
* Samarbeidet med Røros ressurs og andre kompetansemiljøer.
* Avlaste regionrådgiver med forefallende oppgaver.

Vi søker en koordinator som:
* Har relevant høyere utdanning.
* Har erfaring med prosjekt- og prosessledelse.
* Har gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter.
* Er resultatorientert og har evne til å skape resultater sammen med andre.
* Arbeider selvstendig og tar ansvar for framdrift.
* Er god på administrasjon.

Skolefaglig bakgrunn eller kunnskap om skoleverket vil være en fordel.
De personlige egenskapene vil bli tillagt stor vekt.

Vi kan tilby
* Gode og dyktige kollegaer
* Et aktivt og utviklende arbeidsmiljø

Øvrige vilkår/annet
Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 3 jf. § 25. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra den, bes begrunne dette. Dersom anmodningen ikke kan tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres.
Arbeidsgiver betaler den største andelen av medlemskap i pensjonsordningen i Kommunal landspensjonskasse og Statens pensjonskasse. Lønn etter avtale.
Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen.

Søknad sendes
Hedmark fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema, og vi henstiller til at dette benyttes. Dersom det i særskilte tilfeller viser seg at det av ulike årsaker ikke er mulig for søker å sende elektronisk søknad, kan det tillates å
sende søknad på papir til aktuelt tjenestested.