2 Sykepleiere i Vikarpool med fast turnus
- Arbeidsgiver
- Østre Toten kommune
- Stillingstittel
- 2 Sykepleiere
- Frist
- 20.09.2015
- Ansettelsesform
- Fast
Arbeidssted:
Vikarpoolen tar oppdrag i hele helse og omsorg i Østre Toten kommune. Ambulerende hjemmetjenester, institusjonstjensten, bo- og servicesenter og tilrettelagte tjenester.
Fakta om stillingen:
Du blir fast ansatt i 100% stilling med fast turnus. Turnusen endres etter de krav som AML stiller til oppsigelse av turnus. Oppdragene er like variert som tjenestetilbudet i kommunen, og arbeidsstedene er mange.
Krav til søker:
Vi søker etter 2 offentlig godkjente sykepleiere som er fleksibele og takler endringer på en god måte. Du må være utadvendt og selvstendig i din jobb. Du er sikker i utøvelsen av faget og trives med å arbeide ved flere arbeidssteder. Ta kontakt ved ytterligere spørsmål angående stillingen.
Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.
Vi kan tilby:
Konkurransedyktig lønn, som ansatt i vikarpoolen har du et tillegg på 10.000 kr over tariff på årsbasis.
Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø.
Søknad sendes:
Søknaden skal registreres i vårt elektroniske søknadssystem. Følg bruksanvisningen på vår hjemmeside www.ostre-toten.kommune.no. Ufullstendige søknader som er sendt utenom vårt system, kan ikke besvares.
Trenger du hjelp til registreringen, eller til å opprette brukernavn og passord, kontakt vår personalavdeling, tlf. 61 14 17 26 eller 61 14 15 13.
Attester og vitnemål skal ikke legges ved den elektroniske søknaden, men tas med ved et evt. intervju.
Østre Toten kommune praktiserer meroffentlighet. Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne bes begrunne dette i søknaden. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25.
Om arbeidsgiveren
Østre Toten kommune har ca. 14 800 innbyggere og er den tredje største kommunen i Oppland. Kommunens visjon er "Livskvalitet ved Mjøsa". Vi leverer gode tjenester til innbyggerne våre takket være arbeidstakere med engasjement og høy kompetanse. Vi kan tilby utfordrende og meningsfulle arbeidsoppgaver innenfor et stort spekter av fagområder. Vi har en god pensjonsordning og et inkluderende arbeidsliv. Kommunens verdier er Nytenking, Kvalitet og Respekt.
- Nettverk
- Sektor
- Offentlig
- Antall stillinger
- 2
- Sted
- Rådhusgata 20, 2850 Lena
- Bransje
- Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon
- Helsepersonell
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Jan Arild Brandshaug
- Stillingstittel
- Avdelingsleder
- Telefon
- 45 19 94 70
Rådhusgata 20, 2850 Lena