Rektor (åremål) - Nadderud videregående skole

Vil du være med å videreutvikle den gode akershusskolen?

Nadderud videregående skole har en ledig stilling som rektor for en åremålsperiode på seks år. Det vil være mulighet for forlengelse utover åremålsperioden.

Som rektor i akershusskolen har du betydelig handlefrihet innenfor gitte rammer i lov- og avtaleverk.
Opplæringen er av høy kvalitet, og vi er ledende nasjonalt når det gjelder antall elever som fullfører og består opplæringen. Vi har høye ambisjoner på vegne av elevene og lærlingene våre, og stadig flere akershuselever fullfører og består opplæringen med godt resultat. Gjennom satsningen Den gode akershusskolen styrker vi den ytterligere og gjennomfører samtidig et yrkesfagløft.

Nadderud videregående skole har ca. 560 elever og 70 ansatte. Skolens opplæringstilbud består av studiespesialiserende utdanningsprogram (SSP) og program for idrettsfag. I tillegg har skolen et eget inntak av minoritetsspråklige elever fordelt på innføringsklasse og SSP. Skolens visjon er "Med kultur for læring". En visjon som handler om å utdanne studieforberedte elever hvor fokus på gode læringsstrategier, samarbeid, kritisk tenkning og demokratiforståelse skal legge grunnlaget for et høyt faglig nivå. Det er tradisjon for et tett samarbeid mellom elever og ansatte hvor det spesielt fokuseres på tiltak som styrker lærings- og elevmiljøet. Skolen har lavt frafall, gode resultater og skårer høyt på trivsel.

Rektor er skolens øverste leder og har som hovedansvar å utvikle skolen som helhet på tvers av avdelinger, slik at elever og ansatte opplever mestring og utvikling. Skolens ledelse er opptatt av å gi elevene et best mulig læringsutbytte gjennom styrket oppmerksomhet om vurdering for læring, og relevant og variert opplæring.


For mer informasjon, se skolens hjemmeside www.nadderud.vgs.no 

Arbeidsoppgaver

• skolens øverste leder med resultat-, personal- og økonomiansvar
• skolens pedagogiske leder
• utvikle skolen som en lærende organisasjon

Kvalifikasjoner

• pedagogisk kompetanse
• ledererfaring fra videregående opplæring 
• relevant høyere utdanning
• god system- og økonomiforståelse
• god skriftlig og muntlig  kommunikasjonsevne
• kan vise til gode resultater

Personlige egenskaper

• evne til å sette klart definerte mål og arbeide strategisk for å nå disse
• gode relasjonsferdigheter og et romslig menneskesyn
• evne til å skape tillit og engasjement
• evne til å fremme samarbeid internt og eksternt
• evne til å se løsninger
• god gjennomføringsevne
• trives med å løse flere oppgaver samtidig
• personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• et miljø preget av høy kompetanse hos landets største skoleeier innen videregående opplæring
• gode pensjonsvilkår 
• lønn etter avtale (åremålsstillegg)